Élaboration et utilisation du DUERP

• Objectifs :

Identifier les risques professionnels

Appliquer la réglementation en Santé Sécurité au Travail

Mettre en place le document unique dans l’entreprise

• Bénéfices de la formation :

Participer à améliorer les conditions de travail des salariés

Se mettre en conformité réglementaire

Appliquer les neuf principes de prévention à son poste de travail

Définition et Réglementation

• Les enjeux et les valeurs de la prévention
• Définition en Santé Sécurité au Travail (SST, Risque, Danger…)
• Le Code du travail (Partie IV)
• Les neuf principes de prévention
• Le Document Unique
• La pénibilité au travail

 La méthode d’évaluation des risques professionnels

• Préparer et définir les unités de travail
• Identifier les risques
• Coter et hiérarchiser les risques
• Planifier des actions : proposer des mesures de prévention
• Suivre la démarche

• Évaluations :

Quiz Amont | Aval

Evaluations formatives

• Méthodes mobilisées :

Pédagogie active et participative

Diaporama d’animation

Cas concrets et études de cas

Support stagiaire

• Compétences formateur :

Formateur Intervenant en Prévention des Risques Professionnels certifié par la DREETS

• Evaluation satisfaction :

Questionnaire papier | digital

Intra Entreprise* : 900€ HT

Intra Entreprise sous contrat : 720€ HT (-20%)

Inter Entreprise** : Sur devis

*Une formation intra-entreprise est une session organisée avec des salariés appartenant à une même société. La formation peut avoir lieu au sein des locaux de l’entreprise ou dans des locaux tiers mis à disposition par l’entreprise.

**La formation inter-entreprise se déroule dans les locaux de l’organisme de formation et peut regrouper des salariés de différentes entreprises au sein d’une même session.